Etiqueta: Nigel Cumberland

Nigel Cumberland

La diversidad es un tema muy popular en el mundo empresarial actual, mientras que su aspecto negativo, la discriminación, sigue siendo un tema delicado. Incluso en organizaciones que cumplen estrictamente con la ley en cuanto a no discriminar a nadie, es común que existan prejuicios y sesgos. Atrévete a diferenciarte de tus compañeros mostrándote abierto y cómodo con la diversidad entre ellos y con las partes interesadas. Si percibes que alguien está siendo ignorado o marginado, dedica tiempo a hablar con esa persona e inclúyela en las conversaciones, animándola a expresarse cuando sea necesario.
– Nigel Cumberland –

Nigel Cumberland

La verdadera empatía no consiste en esperar a comprender a otra persona, sino en buscarla activamente. Requiere esfuerzo dedicarle todo tu tiempo y atención; preguntarle cómo se siente y si está afrontando bien la situación. Y no olvides a tus seres queridos. Nunca des por sentado a nadie. Evita estar demasiado ocupado como para no sentarte a hablar con tus hijos, pareja y compañeros.
– Nigel Cumberland –

Nigel Cumberland

Una vida plena y exitosa se caracteriza por estar rodeado de amigos, así que ayuda que la gente disfrute de tu compañía. Si sospechas que no es así, reflexiona sobre cómo demuestras cualidades agradables, como saber escuchar, ser digno de confianza, amable, generoso, compasivo, divertido, positivo y desinteresado. La buena noticia es que puedes aprender estas cualidades, incluso si no te resultan naturales.
– Nigel Cumberland –

Nigel Cumberland

El éxito exige dedicar tu tiempo y energía con concentración. Esto es cierto independientemente de lo que quieras lograr: cambiar el mundo o simplemente mudarte de piso. Todas las historias de éxito se reducen a que una persona tenga un objetivo claro, tan claro que a veces puede parecer una obsesión.
– Nigel Cumberland –

Nigel Cumberland

Deja de preocuparte por lo que no puedes controlar. Es un desperdicio total de energía, energía que podrías usar para concentrarte en lo que sí puedes influir. Dedico gran parte de mis sesiones de coaching a ayudar a las personas a analizar sus desafíos e inquietudes, ayudándolas a determinar qué pueden cambiar y qué está fuera de su control.
– Nigel Cumberland –